公司產品：車身、底盤等相關零部件，上市集團，多家知名主機廠核心一級供應商。
      崗位職責
      1、協(xié)助xx事業(yè)部（公司三大事業(yè)部）總裁，制定五年整體發(fā)展戰(zhàn)略及管理規(guī)劃；
      2、運用精益生產思想，通過工藝改進、自動化投入、工時定額、IE工程改善、生產計劃制定、邊角料利用、原材料精益套裁等方法，減少浪費、降本增效、打造智能化工廠；
      3、針對經(jīng)營生產過程中的生產、安全、技術、物流等環(huán)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題并制定措施整改；
      4、針對乘用車和商用車沖壓、焊接零部件的加工過程進行產能分析，應用新技術、新設備等，提高工作效率；
      5、制定年/季/月產能分析計劃、財務成本預算、控制生產運營成本，提高事業(yè)部經(jīng)營效益。
      崗位要求：
      1、45-55歲之間，大專及以上學歷；跳槽頻率不高（整份履歷5-8段經(jīng)歷）；
      2、汽車零部件或汽車行業(yè)從事生產經(jīng)營或技術質量管理15年以上經(jīng)驗，有上汽、大眾或歐美、日韓系零部件企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉IATF16949管理體系；
      3、對品質、成本、精益生產有成功經(jīng)驗，具有較強的領導能力、人際交往能力，善于協(xié)調、溝通，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，有很強的感召力和凝聚力；
      4、熟悉企業(yè)全面運作，企業(yè)經(jīng)營管理和工作流程，具備基本的網(wǎng)絡知識，熟練使用辦公軟件。

聯(lián)系人:陳小姐

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