?崗位職責(zé)：
      1、全面負責(zé)集團電子商務(wù)業(yè)務(wù)的運營，負責(zé)網(wǎng)店、微商整體規(guī)劃、建設(shè)、運營和管理，制定銷售計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷售業(yè)績；
      
      2、電子商務(wù)拓展與合作：
      與其他網(wǎng)站、運營商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴，協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網(wǎng)絡(luò)運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達成；
      3、部門內(nèi)部管理：
      根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度；
      4、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與年度目標(biāo)制定和實施網(wǎng)站開發(fā)及運營年度計劃；
      5、能夠獨立把握網(wǎng)站需求，對整個網(wǎng)站做出合理化規(guī)范；
      6、設(shè)計網(wǎng)站運營維護的標(biāo)準化運作流程；
      7、根據(jù)業(yè)務(wù)模式、客戶體驗等需求設(shè)計并管理網(wǎng)站頁面結(jié)構(gòu)和內(nèi)容；
      8、不斷提高網(wǎng)站界面友好性和易購性，提高到達網(wǎng)站客戶的購買轉(zhuǎn)化率和訂單金額；
      9、與業(yè)務(wù)部門共同策劃并實施網(wǎng)站推廣活動，提高網(wǎng)站瀏覽率與客戶粘稠度；
      任職要求：
      1、良好的人品及職業(yè)操守，做事踏實，有責(zé)任心和事業(yè)心，能承受緊張的工作壓力；
      2、有5年以上互連網(wǎng)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷驗、電子商務(wù)網(wǎng)站的運營管理經(jīng)驗，對電子商務(wù)有深刻的認識和理解，并有可證明的業(yè)績和成功案例；
      3、能獨立進行網(wǎng)站的整體開發(fā)及市場推廣，具有較強的市場洞察力和開拓精神；
      4、較寬的知識面，較強的文字寫作能力；
      5、熟悉網(wǎng)站工作流程，能適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)工作環(huán)境，熟悉網(wǎng)絡(luò)文化，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源進行工作。
      
      6、在京東、蘇寧易購、國美在線等電子商務(wù)公司工作經(jīng)驗的，優(yōu)先考慮。

      面試時請帶好身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，以及個人簡歷一份。